公司開展“薄荷閱讀”百日經(jīng)驗分享會
為響應(yīng)集團公司“海外創(chuàng)業(yè)”的號召，切實提高員工職業(yè)英語水平，公司團委和人力資源部在今年“五四”表彰大會期間聯(lián)合啟動了員工職業(yè)英語培訓(xùn)項目。5月29日至9月5日，33名報名參加培訓(xùn)的員工順利完成了100天的薄荷英語課程閱讀。
10月19日，公司組織參加培訓(xùn)的20余名團員青年和職工在黨群服務(wù)中心開展了“薄荷閱讀”百日經(jīng)驗分享會，以進一步鞏固學(xué)員的學(xué)習(xí)成效。會上，來自公司監(jiān)察審計部的杜金表示：“通過這次學(xué)習(xí)促進了閱讀習(xí)慣的培養(yǎng)，提升了閱讀能力，讓自己重新拾起英語這項技能?！惫敬瑔T魏佳裕表示“雖然在船上工作任務(wù)繁重，每天還是像完成任務(wù)一樣堅持閱讀，在提升自己英語水平的同時也增強了毅力?！贝蠹壹娂姳硎荆@次薄荷閱讀課程培訓(xùn)提升了自己的英語閱讀理解能力和詞匯量，希望公司多組織幾期類似的培訓(xùn)活動。
據(jù)悉，這是公司團委和人力資源部第一次組織薄荷閱讀課程培訓(xùn)，明年將繼續(xù)開展此項活動。(公司團委/樂可辛)